社保繳費(fèi)基數(shù)10000是比較高的。繳納基數(shù)是用來(lái)確定個(gè)人和到位繳納社保的標(biāo)準(zhǔn)。社會(huì)保險(xiǎn)基數(shù)簡(jiǎn)稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個(gè)社保年度的社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來(lái)進(jìn)行確定。以上就是繳費(fèi)基數(shù)10000高嗎相關(guān)內(nèi)容。

換工作社保如何處理

1、辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)：換了工作后，為了個(gè)人社保可以正常地正常地繳費(fèi)，用戶要辦理社保轉(zhuǎn)移手續(xù)。在新企業(yè)入職以后，企業(yè)會(huì)憑著《社保繳費(fèi)憑證》向新的社保機(jī)構(gòu)申請(qǐng)社保轉(zhuǎn)移。假如用戶換了工作以后，新企業(yè)依然在同一城市，和原單位在同一統(tǒng)籌地區(qū)的話，一般只需要將社保賬號(hào)告知新企業(yè)進(jìn)行續(xù)繳就可以了；

2、留意辭職期內(nèi)是不是需要繳納社保：很多人換工作都是會(huì)間隔一段時(shí)間，因?yàn)楣ぷ鞑⒉皇橇⒖叹湍苷业降?。但用戶辭職以后，還沒(méi)找到新工作的這一期間，個(gè)人社保通常就會(huì)斷交，因此用戶需要提早規(guī)劃，在這一期間是不是要續(xù)繳社保。假如用戶的離職期比較短，僅有1、2個(gè)月的話，個(gè)人社保沒(méi)續(xù)交也是沒(méi)事的，但假如離職期比較長(zhǎng)的話，用戶可以選擇個(gè)人繳納社保。

社保繳費(fèi)基數(shù)越高越好嗎

社保交費(fèi)基數(shù)的越高不一定代表著更好。盡管就從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看，社保交費(fèi)基數(shù)越大，代表著用戶個(gè)人養(yǎng)老金賬戶以及醫(yī)保賬戶里邊的賬戶余額越來(lái)越多。但從個(gè)人拿到手的薪水來(lái)看，社保交費(fèi)基數(shù)的提升，每一個(gè)月所繳納的個(gè)人社保額度會(huì)增加，那么拿到手的薪水就會(huì)變少，對(duì)急缺資金的職工而言，并不是社保交費(fèi)基數(shù)越高越好。社保交費(fèi)基數(shù)越高的話對(duì)個(gè)人養(yǎng)老金的領(lǐng)取是有好處的。

社保繳費(fèi)基數(shù)和工資有關(guān)嗎

社保繳費(fèi)基數(shù)和工資有關(guān)。按照相關(guān)規(guī)定，當(dāng)年個(gè)人社保繳費(fèi)基數(shù)需要按照職工個(gè)人上一年度月平均工資性收入核準(zhǔn)。用人公司需要屬實(shí)申請(qǐng)職工上一年度月平均工資性收入，用于確定年度的交費(fèi)基數(shù)。其中職工上一年度月平均工資性收入對(duì)應(yīng)著上一自然年，即去年的1月至12月期內(nèi)，企業(yè)付給職工的薪酬，平均到各個(gè)月的金額。而納入職工薪酬的一個(gè)項(xiàng)目包含計(jì)時(shí)工資、獎(jiǎng)勵(lì)金、津貼和補(bǔ)貼、加班工資等。本文主要寫的是繳費(fèi)基數(shù)10000高嗎有關(guān)知識(shí)點(diǎn)，內(nèi)容僅作參考。